Hitta CE-chaufförer till ditt åkeri — komplett guide

Publicerad 8 april 2025

Sverige har strukturell brist på CE-chaufförer. Enligt TYA:s Trendindikator Åkeri uppger en majoritet av åkerierna att de har svårt att rekrytera kvalificerade förare. Antalet pensionsavgångar överstiger nyutbildade förare varje år, och konkurrensen om kandidaterna är hård.

Varför det är svårt att rekrytera CE-chaufförer

Det tar 6–18 månader att utbilda en ny CE-chaufför från noll. Medelåldern i branschen stiger och många erfarna förare väljer bort arbetsgivare som inte erbjuder kollektivavtal, rimliga arbetstider eller modern utrustning. Du konkurrerar inte bara med lön — utan med hela arbetsgivarerbjudandet.

Bygg en attraktiv annons

En bra jobbannons för CE-chaufförer ska:

Sök aktivt bland tillgängliga förare

De bästa kandidaterna söker inte alltid aktivt — men de är öppna för rätt erbjudande. På Transportplattformen kan du söka direkt bland chaufförer som angett att de är öppna för nya möjligheter, filtrera på körkort, certifikat, region och tillgänglighet. Du kontaktar föraren direkt — inga mellanhänder, inga förmedlingsavgifter.

Rekryteringskostnad jämförelse

Kanal Typisk kostnad Kontroll
Bemanningsbolag (hyra) +40–80% på lön Låg — ni delar föraren
Rekryteringsbyrå (fast) 15–25% av årslön Hög — ni anställer direkt
Transportplattformen Fast månadsavgift Hög — direktkontakt

Ungefärliga marknadsnivåer. Bemanningsbolagets påslag varierar.

Behåll de du rekryterar

Chaufförsretention handlar om:

Kom igång idag

Transportplattformen samlar aktiva CE-chaufförer från hela Sverige. Skapa ett konto, posta din annons och sök bland förarprofiler — utan bemanningsavgifter.

Skapa företagskonto gratis Bläddra bland förarprofiler →

Källor:

Öppna på Sveriges Transportplattform